职业要求
掌握 svg, canvas api 。能熟练使用至少一种绘图框架是加分项。
技术探底一般怎么做？看作品！如果擅长 Node，就看看 NPM 上提交的模块，install 下来演示下，讲讲核心代码。 如果是一个组件，就直接看 Demo，讲设计封装思路。 如果是一套脚手架工具，直接画架构图，讲原理和适用场景。 如果是项目，那就 show 下你作为 PM 发的 Release 邮件！ 作品不仅仅是这些，也可以是技术专利、设计方案、成功的带人案例、成功的团建案例等，只要内容充实接地气，脉略（可以是代码、也可以是一件事）清晰，show 的过程中两眼放光唾沫星子乱飞，有这个感觉就对了。 所以，简历里要适当带有这些储备好的作品，备着面试时狂秀一下。
我做了 XX 项目重构，用了 XX 技术方案，克服了 XX 的困难，最终让 XX 这类需求变更可以短平快的被消化，极速研发、快速上线、且数据采集也做到了标准化，研发成本大大降低，数据积累增长迅速，比如 XX ，最后在 XX 产品线中开始推广。
第六，其他关注和不关注
关注：每次换工作的离职原因，可量化的工作成果，能代表你最高水平的项目要写详细，标红加粗下划线，在简历中强调出来。
不关注：证书、四六级、了解的编程语言（如果不精通就不要写）、你不擅长什么、个人简介。
前端架构 Leader ——工程化方向
职位职责：
1、工程化的负责人，负责方向规划、核心方案设计、技术攻坚等工作，能协调各方资源，高效推动落地； 2、推动工程化技术方案和技术产品在公司内落地，深入了解各业务诉求，帮助解决业务痛点； 3、研究和探索工程前沿技术，寻找技术与业务场景的结合点并落地； 4、负责技术团队搭建、人才培养、团队影响力建设以及团队管理。
职位要求：
1、在前端工程化领域（开发框架、编译构建、CI/CD 等）、Nodejs 等有体系化、深刻的理解和思考， 深度和广度有积累；技术热情高，对新技术敏感； 2、有带领团队打造技术产品的能力，方向规划、过程把控、拿结果和落地能力强，有强烈的责任心、推动力、执行力，跨团队沟通协作能力强； 3、有搭建、管理团队的经验，对团队和技术演进有清晰，成熟的思路。
全栈开发工程师（抖音影像）-工程效率平台（前端/全栈皆可）
职位职责：
1、负责负责公司级工程效率平台的开发工作，包括并不限于客服数据中心、安全巡检平台以及影像工程效率平台的前端/全栈或者后台服务的开发与优化工作； 2、负责设计平台的系统架构和端到端解决方案，开发基础框架/工具链/组件库等基础设施，不断提升开发效率及系统性能和稳定性； 3、负责重点 feature 系统研发以及规划，落地到业务产生收益，不断优化用户体验。
职位要求：
1、本科及以上学历，计算机/电子信息相关专业； 2、3 年以上全栈开发工作经验，具备良好的计算机基础和编码能力； 3、精通前端（HTML/CSS/JavaScript、Vue/React、NodeJS）或服务端（Python/Java/Go、MySQL/Redis/消息队列/ES、Django/Tornado/Spring 等框架）基础技术任一，全栈更佳； 4、作风务实，有强烈的求知欲和学习能力，能及时关注和学习业界最新技术； 5、积极乐观，责任心强，具备良好的服务意识、落地导向和团队沟通与协作能力； 加分项：全栈项目经历优先；具有性能优化、多浏览 器兼容性问题经验者优先。